CREDE■ クレド【 行動指針 】

名給クレド

【 想いを重ねる 】

名給が果たす社会への
役割&未来を見つめた展望。

存在意義

食文化に貢献し、
食生活の改善に寄与する。

創業以来、学校給食に貢献してきた
背景を前提に、
「食のプロフェッショナル」として、
食べる人への思いを込め、
「健康にいいもの」への
改善提案を行っていきます。

ビジョン

食流通におけるリーダー役として
健全経営を継続し、社会に貢献する。

食のパイオニアとして1歩先を歩み、
リーダーシップをとり、関係するパートナーとの
信頼を確かなものとしていく。そのためには、
まず健全な経営を継承していくことであり、
それを実現することで社会貢献が
できると考えています。

価値観

安心・安全を第一に考え、
自己の向上と自社の発展に努め、
パートナーに「最大限の満足」を
提供する。

社員一人ひとりが人間力と知識の向上を
磨き続けていくことが楽しく事業を
行うことの源になると考えています。
その姿勢が、安心・安全への意識を高め、
企業の発展、さらにパートナーへの
信頼につながっていきます。

【行動指針】

  • 常に変化に対応するためアンテナを張り、
    『これから、どうする』を考えよう。

  • 常に自ら身を正し、
    礼儀をもって人に接しよう。

  • 昨日よりも今日、今日よりも明日がより良い状態であるよう、積極的に努力しよう。

  • 自ら視野を広く持ち、課題を捉え、
    新しいこと・新しいものに挑戦しよう。

  • 常に『パートナーへの責任』を意識し、
    すべてのコトにあたろう。

  • 聞く耳を持ち、納得いくまで議論を尽くそう。
    一致団結して目標達成に向かっていこう。

  • パートナーの立場に立って考えて行動しよう。

  • 今あるのはパートナーのおかげ。
    常にパートナーへ感謝の気持ちを持とう。

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